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尹兆君拟接棒王念念东掌舵中国太平 4家央企保障公司一霸手密集休养

发布日期:2024-12-03 12:59    点击次数:193

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财联社12月3日讯(记者 夏淑媛) 近期,4家央企保障公司一霸手密集就职。12月3日,据财联社记者从业内获悉,中国太平保障集团副董事长、总司理尹兆君将接替王念念东出任该集团党委通知一职。据悉,中国太平近日已召开里面会议通知这一任命。

据财联社记者梳理,2024年10月以来,中国信保、中国东谈主保、中国东谈主寿、中国太平4家副部级央企保障公司一霸手均出现东谈主事休养。而在本年前三季度,已有70家险企更换董事长、总司理。

业内东谈主士暗意,保障公司高管密集休养背后,这是当下行业转型步入深水区,不同机构应酬转型变化和真的地点情景在东谈主事方面的反应。关于新任掌舵者而言,下一步何如保捏政策定力、引发里面活力,明确本人上风,磨练着措置层的贤慧。

尹兆君接棒王念念东出任中国太平党委通知,新任掌舵者直面诸多考题

按照旧例,展望在实施必要的依次后,尹兆君将有望出任中国太平保障集团董事长一职。

公开府上透露,尹兆君出身于1965年,环球措置硕士,司帐师。1990年7月加入交通银行,2005年发轫后任交通银行北京市分行行长助理、山西省分行副行长,2011年起历任交通银行山西省分行行长、河北省分行行长、北京市分行行长兼北京措置部(集团客户部)副总裁。

2016年,尹兆君从银行跨界保障业,出任国寿集团副总裁;2019年7月兼任广发银行党委通知、副董事长、行长。2020年12月,尹兆君调任中国太平,出任该集团党委副通知、总司理。

在尹兆君升任太平保障集团党委通知的同期,到本年12月已年满63岁的太平保障集团董事长王念念东或将到龄退休。

公开信息透露,王念念东出身于1961年12月,毕业于山东大学汉话语体裁专科,体裁学士,高档经济师,曾在商务部、新华社香港分社(现为香港中联办)、香港中国企业协会等单元任职。

2004年6月,王念念东担任国寿集团副总司理、党委委员,2006年3月起任国寿集团副总裁,兼任中国东谈主寿保障股份有限公司董事、国寿养老险董事、中国东谈主寿电子商务有限公司董事、国寿投控董事长。2018年头,王念念东调任太平保障集团,出任集团总司理,并在同庚10月升任中国太平保障集团党委通知。

事实上,尹兆君接棒之际,中国太公平濒临表里诸多挑战。一方面,自2022年王滨落马以后,中国太平保障集团及旗下子公司太平东谈主寿接连又有多名高管被查。

2024年4月16日,中央第七巡缉组巡缉中国太平保障集团党委使命动员会召开。中国太平保障集团董事长王念念东暗意,要全力赞成和洽中央巡缉组使命,牢牢围绕本轮巡缉监督要点真切开展自查自纠,严守各项标准规则,敦厚经受巡缉监督。

另一方面,受到疫情以及经济周期的影响,中国太平保障集团部分业务增长乏力。

数据透露,2023年,中国太平保障管事收入1074.89亿港元,微降1.3%;净投资功绩亏空收窄至18.38亿港元,较2022年收窄75.4%,其中太平东谈主寿净投资亏空46.2亿港元。境内财产保障净利润着落71%;境外财产保障地点净利润3.86亿港元,同比增长87.1%;钞票措置业务小幅亏空5635万港元。

4家央企保障公司一霸手密集休养,前三季度70家险企换董事长、总司理

在4家央企保障公司,中国太平是我国唯独一家措置总部在境外(即香港)的副部级中管金融企业。

据悉,2024年10月以来,中国信保、中国东谈主保、中国东谈主寿、中国太平4家副部级央企保障公司一霸手均出现东谈主事休养。

2024年11月29日,中央组织部联系崇拜同道出席中国信保干部会议,通知中央决定:王浩任中国信保党委通知,免去宋晨曦的中国信保党委通知职务。

2024年11月28日,中国东谈主寿发布公告,经中央看管,蔡希良任国寿集团党委通知、董事长,免去其公司总裁职务。据悉,2024年11月20日,国度金管总局已核准蔡希良国寿集团董事长任职资历。

2024年10月22日上昼,中央组织部联系崇拜同道出席中国东谈主保干部会议,通知中央决定:丁向群任中国东谈主保党委通知。

从年事来看,一个显耀的趋势是,4家险企高管团队日益年青化,70后已逐步插足到权益中心。在4家央企保障公司一二把手中,王浩、赵鹏、盛和泰均为“70后”。

值得预防的是,在蔡希良就职董事长后,国寿集团总裁一职已空白于今。相通,在中国太平副董事长、总司理尹兆君升任集团党委通知后,中国太平总司理一职将由谁来补位成为商场温煦的焦点。

据财联社记者梳理,本年前三季度,东谈主身险行业有36家公司更换了董事长和总司理,其中18家公司换了董事长,23家公司换了总司理;财产险行业有27家公司更换了董事长和总司理,其中休养董事长的公司有13家,休养总司理的公司有16家。

业内东谈主士暗意,保障公司高管密集休养背后,是当下行业转型步入深水区,不同机构应酬转型变化和真的地点情景在东谈主事方面的反应。关于新任掌舵者而言,下一步何如保捏政策定力、引发里面活力,明确本人上风,磨练着措置层的贤慧。



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